Neues Image für Thüringen
lebenswerte Arbeitswelt
- enge Verbindung der Unternehmen zu Schulen
- außerschulischer Polytechnik-/Polydigitalunterricht
- Steigerung der Attraktivität vorhandender Arbeitsplätze
- Hochschule Nordhausen als Innovationsmotor der Region
- frühzeitige Bindung der
- Studierenden und Auszubildenden an lokale Unternehmen
- Entwicklung des regionalen Gründertums